Kisvállalkozás, multi, az egész világot behálózó vállalat mérettől függetlenül előbb vagy utóbb mindegyiket eléri a sok kérdést felvető, generációváltás. Az a tulajdonos aki jellemzően az utolsó pillanatig halogatja hogy lemondjon a „trónjáról” mindenképpen hátrányból indul azokhoz képest akik tudatosan és tervszerűen valósítják meg a generációváltást. Hogyan kerülhetjük el a cégátadásRead More →

szervezetfejlesztés

A szervezetfejlesztés remek lehetőség egy szervezet vagy vállalat hatékonyabbá és rugalmasabbá tételére. A szervezetfejlesztés módszerei lehetőséget kínálnak a teljes megújulásra az eredményesség, hatékonyság és teljesítmény növelésére, az életképesség növelésére. A szervezetfejlesztés a szervezet tervszerű fejlesztése, amely a szervezet életképességét és hatékonyságát hivatott növelni. A beavatkozás tervszerűen történik, és magatartástudományi ismeretekRead More →